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Alors que de nombreux employeurs préparent encore leurs élections professionnelles pour la mise en place du comité social et économique (CSE), retour sur le rôle de cette nouvelle instance représentative du personnel en matière de santé et de sé[...]Livre
Le constat est sans appel : à lhôpital et dans les établissements sociaux et médico-sociaux, lépuisement professionnel et la perte de sens sont hélas de plus en plus répandus./Dans cet entretien avec la journaliste Lætitia Delhon, Jean-Louis D[...]Article
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Les conditions de travail se sont globalement aggravées en France et en Europe. Rançon des logiques gestionnaires mises en uvre au sein des organisations, la souffrance au travail a aussi changé de nature : stress, harcèlement sexuel et/ou moral[...]Article
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Les Editions Législatives ont conçu le Guide du manager pour fournir aux DRH un outil qui leur permet de sécuriser les pratiques de leurs managers au regard du droit social. Au quotidien, il permet aux managers de mieux cibler leur rôle de RH de[...]Article
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Malentendus, désaccords, procès d'intention. Les obstacles relationnels que doit franchir le manager sont nombreux, que ce soit avec un collaborateur, l'équipe, un représentant du personnel, son supérieur hiérarchique, voire le système tout enti[...]Article
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