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Prisme > CS : VIE ET FORMATIONS PROFESSIONNELLES > TRAVAIL > MANAGEMENT > RESSOURCES HUMAINES
RESSOURCES HUMAINESSynonyme(s)gestion des ressources humaines gestion du personnel |
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Martine de GAINZA, Auteur |Tout est dit dans le choix du titre fait par Terra Nova, laboratoire d'idée (ou think tank), pour nommer son dernier rapport en date de septembre dernier : "La petite enfance : un secteur à bout de souffle en mal d'attractivité". Dans ce rapport[...]
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Cécile NOEL, Auteur |Si l'attractivité du secteur sanitaire, social et médico-social est au coeur des enjeux, nombre d'associations et de fondations font oeuvre de créativité pour attirer de nouvelles recrues et lutter contre le turn-over... tout en maîtrisant les c[...]
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Paul LUCIANI, Personne interviewée ; Martine de GAINZA, Auteur |"On ne frappe pas !", "On ne prend pas des mains" ... Qui n'a pas remarqué que la crèche était traversée par de nombreuses situations conflictuelles ? Les enfants se disputent ou transgressent les interdits. Face à des conflits, les professionne[...]
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Gladys LEPASTEUR, Auteur |L'annonce du non-renouvellement de centaines de postes de contractuels a ouvert, cet été, une lourde crise à la Protection judiciaire de la jeunesse. Si la reprise des recrutements est promise pour mi-octobre, les syndicats échaudés, soutenus pa[...]
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Malika BUTZBACH, Auteur |Dans un contexte d'austérité budgétaire, les vacataires sont désormais majoritaires au sein des universités françaises. L'explosion du recours à ce statut pousse les établissements aux marges de la légalité. [Présentation de l'éditeur]
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Vanessa BELLAMY, Auteur ; Audrey FARGES, Auteur |La Direction de la recherche, des études, de l’évaluation et des statistiques (DREES) publie les premiers résultats concernant les établissements et services médico-sociaux accompagnant les personnes handicapées issus de la dernière édition de l[...]
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Lucie MEURIER-LECLERCQ, Auteur |Ils touchent environ 8 % de la population française et font partie des handicaps les plus courants. Et pourtant, les troubles dys souffrent encore d’une méconnaissance généralisée. Peut-être parce que leurs causes sont encore mal connues. Peut-ê[...]
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Sandrine LETELLIER, Auteur |Stress, hypersensibilité, émotivité, dépression, schizophrénie… Vaste contrée longtemps ignorée, la santé mentale est devenue aujourd’hui un enjeu de santé publique déterminant. Dès lors, elle ne peut échapper au microcosme de l’entreprise, que [...]
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Kelly MALIGE-LABART, Auteur |La loi française 2002-02 du 2 janvier 2002 a placé les personnes âgées dépendantes au centre de leur accompagnement en institution. Des outils permettent de transposer cette évolution dans le quotidien des résidents et des établissements. Malgré[...]
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Les alertes contre le recours au travail temporaire dans le secteur social se multiplient. Pourtant, confrontés à une pénurie de candidats qui a empiré depuis la crise sanitaire, les employeurs n'ont pas toujours d'autre choix que de recourir au[...]
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Jean-Louis SANCHEZ, Auteur ; Olivier VAN CAEMERBEKE, Auteur |Les métiers du social et du médico-social peinent à recruter et fidéliser leurs salariés. C'est particulièrement vrai pour le secteur du privé non lucratif qui est pénalisé par la coexistence de deux conventions collectives différentes. Celles-c[...]
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Alexandra LUTHEREAU, Auteur |Mention dans la catégorie Innovations managériales. L'Établissement public Antoine Koenigswarter a créé un réseau national de bienveilleurs : des personnels volontaires pour écouter et orienter leurs collègues victimes de violences conjugales. U[...]
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Sandrine LETELLIER, Coordonnateur ; Olivier RANSON, Illustrateur |L’hôtellerie-restauration, le BTP, le numérique, la maintenance, l’aide à domicile ou encore l’agriculture subissent une désertion sans précédent de leurs salariés, attirés par d’autres horizons professionnels aux contraintes moins lourdes. Dès [...]
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De moins en moins d'inscrits à Parcoursup dans les professions sociales ; des effectifs en formation en nette diminution : certaines promos sont à moitié pleines ; des établissements qui peinent à trouver des travailleurs sociaux qualifiés... Un[...]
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L’expérimentation de la formation en alternance de détenus a été lancée en 2020. Elle concerne un très petit nombre de personnes et pose des contraintes fortes. Mais selon les acteurs présents à un événement de bilan à plus de mi-parcours, elle [...]
