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RESSOURCES HUMAINESSynonyme(s)gestion des ressources humaines gestion du personnel |
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L’expérimentation de la formation en alternance de détenus a été lancée en 2020. Elle concerne un très petit nombre de personnes et pose des contraintes fortes. Mais selon les acteurs présents à un événement de bilan à plus de mi-parcours, elle [...]Article
Catherine PIRAUD ROUET, Auteur |Trop complexe, trop longue, trop incertaine... La validation des acquis de l'expérience version 2002 a vécu. Depuis juillet 2023, le service public France VAE vise une simplification et une modularisation des parcours. Pour le secteur en premièr[...]Article
Héritée des méthodes de management du secteur lucratif, la marque employeur s'impose comme un élément incontournable de la stratégie des associations pour faire face au déficit d'attractivité de la profession. Même si, dans les faits, peu d'entr[...]Article
Le secteur social et médico-social doit se recentrer sur son coeur de métier, explique le sociologue Daniel Verba. Il a besoin d'alléger et de simplifier ses procédures pour consacrer plus de temps au travail d'accompagnement des personnes vulné[...]Article
Sophie MASSIEU, Auteur |Davantage de 15-34 ans au détriment des plus de 64 ans : ces dernières années, le profil - et donc les motivations - des bénévoles s'est diversifié. Une nouvelle donne dont les gestionnaires des établissements et services sociaux et médico-socia[...]Livre
ChatGPT : le guide du débutant est un livre pratique qui permet aux lecteurs d'acquérir les connaissances et les compétences nécessaires pour utiliser efficacement ChatGPT, l'IA dont tout le monde parle ! Avec une exploration complète des foncti[...]Article
Marc OLANO, Auteur |Créé en 2016, le diplôme d'accompagnant éducatif et social (AES) a regroupé trois types d'intervenants sociaux de premier niveau : aides médico-psychologique (AMP) travaillant surtout en institution, auxiliaires de vie sociales (AVS) intervenant[...]Article
Elise BRISSAUD, Auteur |Répondre à la problématique d'absentéisme et de recrutement d'un établissement tout en proposant une offre de travail aux publics, notamment féminins, en insertion. C'est l'objet du projet Colibri, expérimenté depuis deux ans. A la clé, des pers[...]Article
Jean-Marc ENGELHARD, Auteur |En vingt ans, comment la fonction de direction a-t-elle évolué ? Inflation réglementaire, rigueur budgétaire, multiplication des reportings, transformation de l'offre, pénurie de personnels... Les répondants au baromètre Direction[s] 2023 ont vu[...]Article
Virginie ROUCHOUSE, Auteur |Une fois n'est pas coutume, les matières à pensées rejoignent nos paroles de métiers, dans une réflexion cohérente : comment sortir de l'ombre et se rendre visible ? Rester dans la discrétion ou bien être sous le feu des projecteurs, lorsque cel[...]Article
Saül KARSZ, Personne interviewée |Dans l'appel à contribution pour la revue Forum, nous évoquons « l'état inquiétant du travail social » qui témoignerait d'une « société en crise ». Partagez-vous le point de vue de Rosanvallon qui évoque une crise de légitimité, d'efficacité et [...]Article
Ces dernières années, de plus en plus d'entreprises proposent à leurs collaborateurs de s'impliquer dans le processus d'embauche des nouveaux salariés. Une pratique nommée « recrutement participatif » dont le secteur médico-social commence à s'e[...]Article
Chloé RABS, Auteur |Vieillir à domicile serait la panacée, selon le gouvernement. Mais le manque de structures d'accompagnement et de professionnels posent question, tout comme l'imposition de logiques industrielles au secteur. [Présentation de l'éditeur]Article
Lucie LECLERCQ, Coordonnateur ; Olivier RANSON, Illustrateur |En France, l’insertion professionnelle des personnes en situation de handicap est un sujet qui évolue. Entre accompagnement de leurs parcours au regard de leurs besoins et déconstruction des préjugés des employeurs, il reste beaucoup à faire. C’[...]Article
Myriam LEON, Auteur ; Mariette KAMMERER, Auteur |Partout, les écoles du travail social s'associent à des centres de formation d'apprentissage ou créent leur propre structure. Les aides financières et les assouplissements administratifs de la loi « Avenir professionnel » de 2018 portent leurs[...]