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Documents disponibles dans cette catégorie (118)



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Justine CANONNE, Auteur |Dispositif unique sur son territoire, le Pôle départemental d'insertion professionnelle (PDIP 71) met ses compétences au service de l'inclusion de travailleurs en situation de handicap vers le milieu ordinaire. Avec des résultats plus que convai[...]![]()
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Delphine DAUVERGNE, Auteur |L'association Caravane propose des cours de code et de conduite à des personnes en difficulté d'insertion pour qui le permis représente un sésame pour l'emploi. Originalité de cette initiative en milieu rural ? C'est à bord d'un camping-car amén[...]![]()
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Caroline COURTY, Auteur |L'implication des politiques publiques dans le travail social en a modifié la sémantique, les attendus et les pratiques. La mise en oeuvre du revenu de solidarité active a renforcé la place de la commande politique, ramenant la notion de contrep[...]![]()
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Aurélie VION, Auteur |Les cadres intermédiaires des associations Sinclair se sont vu proposer des séances de codéveloppement et du coaching individuel. Le but ? Conforter leurs compétences managériales et développer les liens entre eux. Une étape essentielle pour pas[...]![]()
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Delphine BALOUL, Auteur ; Catherine SELLENET, Personne interviewée ; Pénélope BACLE, Auteur |Le projet de loi relatif à la « protection des enfants », adopté le 25 janvier, prévoit de renforcer le recours à un « tiers digne de confiance », un membre de la famille ou de l’entourage proche, en cas de placement nécessaire d’un enfant en de[...]![]()
Livre
On les dit « à haut potentiel intellectuel », ou encore « surdoués » ou « précoces » … On les considère comme des élèves particulièrement performants destinés à faire partie de l’élite ou comme des enfants à problèmes, insolents, bizarres, voire[...]![]()
Livre
Christine SCHUHL, Auteur ; Véronique OLIVIER-MARTIN, Illustrateur | Lyon : Chronique sociale | Comprendre les personnes | 2022« Peut-on distiller le lait de la tendresse humaine, comme disait le grand William Shakespeare. Pour en faire du petit-lait ? Je ne sais pas. Mais j'ai dégusté ce petit bijou de livre comme le produit d'une distillation d'expériences et de savoi[...]Nouveauté
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Carole ROZIER, Auteur ; Odile BAUBIN, Auteur ; Anne ORENSTEIN, Auteur ; Blandine HAMON, Auteur |Conduire son enfant au plus près de l’autonomie, lui donner de quoi voler de ses propres ailes semble bien être le but de l’éducation, l’ambition de tout parent. Mais l’enfant adopté n’a pas eu un début de vie classique : il a pu arriver dans sa[...]![]()
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André DECAMP, Auteur |La mise en place du programme Action Publique 2022 met en lumière la redéfinition de la protection sociale et celle des relations de l'État avec les usagers, par le biais de la dématérialisation du Service public. Les agents du travail social vo[...]![]()
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Benoît PINTO, Auteur |Les institutions installées à Bayemont inaugurent en 2009 un projet commun destiné aux 12-25 ans. Une coexistence pas toujours évidente se développe entre regroupements juvéniles, et elle se caractérise notamment par l'apparition de nouveaux usa[...]![]()
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Noémie KALUZNY, Auteur |Noémie est éducatrice. Et elle se questionne encore sur le rôle de l'éducateur dans l'accompagnement des mineur.e.s traumatisé.e.s. Dans un récit à la première et à la seconde personne elle se livre, d'une manière très authentique et grâce à tro[...]![]()
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Simone NIESSEN, Auteur |Etre en extérieur est bon pour la santé des enfants et leur permet de développer des aptitudes motrices, sociales et émotionnelles comme de grandes capacités d'adaptation et une meilleure gestion du stress. En EAJE, nous sommes bien placés pour [...]![]()
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Bien sûr, il y a une façon de dire "management" qui est généraliste et semble s'adresser à tout type d'entreprise. Le réseau terminologique qui va avec ce mot s'est progressivement imposé : offre de service, production de biens et de services, p[...]![]()
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Alexandra MARQUET, Auteur ; Laurence HARDY, Auteur ; Philippe GIAFFERI, Auteur ; Etienne BATAILLE, Auteur |RECONNAISSANCE. Trouver sa place. Conserver un rôle auprès de son proche institutionnalisé, le tout dans un moment de souffrance, où l’aidant se sent fébrile. Mais aussi coupable de ne plus avoir la force de s’occuper quotidiennement de son pare[...]![]()
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Le management a développé une stratégie bien huilée : prompt à se remettre en question, il accepte et devance les critiques pour désamorcer, en réalité, toute contestation de sa légitimité. Il revêt ses plus beaux atours, cherche à se rendre plu[...]