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POSTURE PROFESSIONNELLE |
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Qu'est-ce que le « management du travail » ? C'est une notion récente et novatrice qui prône un management axé sur la qualité de vie au travail et sur l'humain (prévention des risques psycho-sociaux et de l'absentéisme, prévention des TMS, m[...]Livre
Dans un contexte de restriction budgétaire et de suppression de postes, alors même que les situations d'exclusion des populations précaires augmentent et se complexifient, les professionnels de l'intervention sociale se trouvent limités dans leu[...]Article
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Serge GARCIA | Toulouse : Erès | 2018La professionnalisation est souvent interrogée, dans le champ du travail social et de la formation, à partir dune incantation consensuelle et dune injonction managériale à linterdisciplinarité. Quen est-il dans la pratique au quotidien pour [...]Article
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Yolande HAUSER | Genève : ies éditions | 2018L'arrivée au jardin d'enfants représente pour le petit d'homme un des premiers grands défis de la socialisation et un véritable rite de passage souvent insécurisant. Pour le professionnel, il s'agit d'un travail éducatif bien éloigné du gardienn[...]Livre
Ce livre délivre un message clair : le travail social est communautaire ou n?est pas, tout en dévoilant comment il se donne : par le croisement des expériences mais aussi dans la solitude, celle du doute et de l?errance. Ce texte est fait d?expé[...]Article
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Les ESMS ont en permanence à trouver un équilibre entre gestion financière et qualité des prestations, entre projet associatif et accompagnement individuel, entre identité affirmée et coopération./Dans ce contexte, le défi des cadres est de cond[...]Article
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Béatrice BRAUCKMANN | Paris : L'Harmattan | 2017La loi de mars 2007 réformant la protection de l'enfance, confirmée par celle de mars 2016, a mis au cur de son dispositif la notion d'intérêt de l'enfant. Cette notion doit guider les professionnels (travailleurs sociaux, psychologues, magistra[...]