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Prisme > CS : ECONOMIE - GESTION > ECONOMIE > ENTREPRISE
ENTREPRISESynonyme(s)petites et moyennes entreprises PME |
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Livre
Jean-Philippe BOUILLOUD | Toulouse : Erès | 2013Pourquoi a-t-on besoin de croire et pourquoi nos objets de croyance se transforment-ils en permanence, dans le temps historique, comme dans le temps social et individuel, au niveau diachronique comme au niveau synchronique où mondialisation et g[...]Livre
A jour des textes législatifs et réglementaires, ce numéro propose, dans un premier temps, un tour dhorizon des différents dispositifs daccompagnement des jeunes vers lemploi, tels que le contrat dinsertion dans la vie sociale (CIVIS), les s[...]Livre
Qu'est-ce qu'une entreprise humaniste ? C'est une entreprise qui a fait le choix du management par les valeurs plutôt que par les règles, et qui met les hommes et les femmes au cur de l'entreprise au lieu de la performance. Une équipe de vingt-s[...]Article
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Livre
Eric Jonckere est une victime en sursis./Il le sait. Il a sur les radios de ses poumons des taches qui peuvent mener vers le pire./Trois de ses quatre frères et ses deux parents sont morts des suites de l'inhalation de particules amiantées. Sa f[...]Article
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Mémoire
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En quelques années, le travail nomade, mobile, à distance est devenu une réalité incontournable pour de nombreuses entreprises françaises. Nomadisme, mouvements, réseaux, flux, migrations sont les manifestations concrètes de ce phénomène qui aff[...]Audiovisuel
Le film témoigne de la vie à Basta, association suédoise de réinsertion de toxicomanes, dont le coeur de la démarche s'appuie sur le "pouvoir d'agir". Le lieu est à la campagne et les personnes y travaillent (menuiserie, plomberie, écurie). Le [...]Livre
Disposer d'une équipe soudée est devenu une nécessité économique ! Passé dans le vocabulaire courant de l'entreprise, le team building est une expression relativement récente qui recouvre une pratique plus ancienne et concerne les groupes perman[...]Livre
Les réseaux sociaux offrent de réelles opportunités aux entreprises pour promouvoir leur activité, trouver de nouveaux contacts, détecter les tendances Comment profiter de ces réseaux ? Lesquels choisir ? Comment améliorer sa notoriété et sa vi[...]Article
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Cet ouvrage propose des repères juridiques, aborde la protection sociale et la santé, les établissements et les services, les droits et la place des usagers.Article
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Philippe CROUY | Paris : Dunod | 2012Cet ouvrage est le fruit dun sentiment durgence. On parle abondamment de la « crise » : de la finance, de la dette La remise en cause des modes de fonctionnement que lon pensait « éternels » a des conséquences sur la façon de concevoir lent[...]Livre
Quarante ans que Christophe Dejours propose une approche différente du travail, qui s'intéresse à la souffrance qui s'y joue et aux stratégies que les gens construisent pour s'en protéger. Des années donc qu'il s'oppose aux partisans de la fin d[...]Article
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Anne DHOQUOIS | Paris : Autrement | 2011Que recouvre le chiffre de 18 millions de bénévoles en France ? Qui sont-ils ? Quest-ce qui les anime ? Quelles sont les différentes facettes du bénévolat aujourdhui ? Ce livre traite cette thématique sur le plan du vécu et du témoignage, mais[...]Livre
Le cadre institutionnel de laction sociale en France, cest-à-dire la description du rôle et de lorganisation des différents acteurs, est à la fois complexe, illisible et mouvant : périmètre imprécis de laction sociale, enchevêtrements de com[...]Livre
Détenir les clés d'intelligibilité du droit du travail est aussi important d'un point de vue pratique, pour qui est engagé dans la vie professionnelle, que d'un point de vue théorique, pour qui veut comprendre les bases juridiques de l'économie [...]Livre
Thierry CALVAT | Paris : Michalon Editions | 2011La fragilité a-t-elle sa place dans le monde du travail, qui a longtemps nié les vulnérabilités dont souffrent les collaborateurs ou leurs familles ? S'enfermant dans un discours de l'efficience, l'entreprise prend le risque de s'éloigner de ses[...]Livre
Réussir sa vie professionnelle sans compromettre sa vie personnelle, est-ce vraiment possible pour les femmes ? Plus diplômées que les hommes, elles restent très peu nombreuses à accéder à des postes et à des revenus équivalents. Les raisons ? L[...]Livre
Une représentation, sinon une idéologie, domine aujourd'hui dans notre pays : celle d'une entreprise régie par la tyrannie du profit et prête à écraser les individus pour atteindre ses fins. L'entreprise serait ainsi le lieu de l'autorité, du po[...]Livre
Les défis croissants de la complexité et les menaces qui s'accumulent sur notre planète appellent d'urgence de nouveaux modes de management et de gouvernance. Pour l'essentiel, les méthodes d'organisation et de conduite des entreprises que nous [...]Article
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Alors que le contexte social est accablant (suicides en série dans les entreprises), louvrage pointe très précisément les méthodes qui ont contribué à cette extrême souffrance des salariés. Il se fonde sur une série dentretiens et une enquête [...]Article
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L'étude des signaux faibles est une méthode de prospective porteuse de grandes potentialités créatives. L'idée est simple : il s'agit de chercher dans l'actualité des événements qui passent inaperçus mais préfigurent l'avenir. Toute la difficult[...]Article
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David AUTISSIER | Paris : Dunod | 2010Le changement est la préoccupation première des dirigeants d'entreprise et des managers qui y voient un instrument au service de la performance et de l'adaptabilité de l'organistion. L?ouvrage est structuré en 5 parties. La première résume les e[...]Article
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Les entreprises contemporaines se caractérisent en premier lieu par le mouvement, résultat d'un flux permanent d'innovations produisant à la fois engagement et lassitude, remise en ordre et déviance. Cette expérience bouleverse les cadres sociau[...]Article
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DUFOURT LAURENT | Paris : ESF éditeur | 2010Qu'il s'agisse d'une réorganisation, de la mise en place d'une nouvelle stratégie, d'une fusion-acquisition, du lancement d'un nouveau produit, de la réaffirmation d'une valeur..., les jeux permettent de faciliter et d'accélérer la mise en ?uvre[...]Article
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BACHY BRUNO | Paris : Dunod | 2010Les compétences techniques sont le socle de la fonction d'un manager. Certes elles sont indispensables mais non suffisantes aujourd'hui pour exercer son rôle avec aisance et réussir dans sa fonction.C'est la maîtrise par le manager des compéten[...]Livre
Loin du tintamarre médiatique, des tambours de la politique et de la justice spectacle, se développent depuis trois décennies des pratiques de médiation qui expérimentent de nouvelles façons, discrètes et silencieuses, de faire vivre la démocrat[...]