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DYNAMIQUE DE GROUPE |
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Aurélie VION, Auteur |La plateforme mobile de l'Etablissement public national Antoine-Koenigswarter intervient sur des territoires qui ne sont pas dotés d'établissements et de services de réadaptation professionnelle ou de pré-orientation. Objectif : permettre à dava[...]Article
Emmanuelle CESARI, Auteur ; Jean-Luc SUDRES, Auteur |Au cours de la pandémie de COVID-19, la nécessité de proposer aux personnes placées en isolement/confinement une approche thérapeutique en distanciel, par des techniques de soins médiatisées, pour répondre à l'état d'anxiété situationnelle vécue[...]Article
Cet atelier d'écriture audiovisuelle ou de collage animé peut se propose en individuel ou en groupe. Il a pour but de permettre au jeune de s'approprier (ou de se réapproprier) son histoire, de découvrir son fonctionnement psychique (ses freins,[...]Livre
Alain BOCK, Auteur | Le Mans : Gereso édition | 2024Un collègue qui ne répond jamais à vos demandes réitérées, l'éternelle guéguerre entre responsables de services, une réunion qui se passe mal, un chef qui fait preuve d'une autorité diluée... Des exemples de malentendus qui peuvent générer l'inc[...]Article
Présenté comme novateur par les pouvoirs publics, le plan de transformation à l'oeuvre dans les Esat inquiète le fondateur d'Andicat, Gérard Zribi. Malgré quelques éléments positifs, il déplore sa tendance bureaucratique, sa faiblesse juridique [...]Article
Sylvie RICHARD, Auteur ; Dominique LHUILIER, Auteur ; Philippe ZAWIEJA, Auteur ; Aurélie JEANTET, Auteur |Prendre soin de l’autre constitue en soi un réel travail émotionnel, qui implique les émotions du soignant et la compréhension du vécu émotionnel des patients, mais également des collègues. De quelles ressources le professionnel peut-il disposer[...]Livre
Didier ANZIEU | Paris : PUF | 2023Comment définir la notion de groupe et quelles en sont les différentes catégories ? Quelles sont les caractéristiques des principaux phénomènes de groupes tels que le pouvoir, l'influence et la prise de décision ? De quelle manière la dynamique [...]Article
Didier LAURU, Auteur ; Anne Sylvie PELLOUX, Auteur ; Cécile TURKEL, Auteur ; Laure CHANDELLIER, Auteur ; et al., Auteur |Les séparations sont des motifs fréquents de consultation : dislocations familiales, décès d'un proche, rupture amoureuse, abandon, éloignements, migrations, placements. Fondatrices dans la construction psychique, mobilisatrices dans les process[...]Article
Au cours des réunions, les acteurs fabriquent les dispositifs des formations en travail social par la parole. Cependant, leur analyse permet d'en relever le caractère erratique, asymétrique, qui laisse dans le silence de nombreux points de vue e[...]Article
Maximilien BACHELART, Auteur |Nous présentons des éléments d'observation et des hypothèses concernant les dynamiques de groupes en internat. La pratique en internat est complexe, un jeu d'équilibriste où le personnel peut parfois prendre une place importante. Trois jeux rela[...]Article
Pierre TAP, Auteur |À partir de son histoire personnelle et de ses rencontres dans le monde de l'éducation et du médico-social, l'auteur fait un état des lieux très détaillé des recherches sur les groupes et leurs dynamiques, les groupes éducatifs et thérapeutiques[...]Article
Si la Qualité de Vie et des Conditions de Travail (ou QVCT) et, par conséquent, la prise en compte des risques psycho-sociaux est aujourd'hui une préoccupation primordiale de tout manager, au regard, notamment, des orientations législatives et r[...]Article
Maîa COURTOIS, Auteur |Consignes en cas d'incendie, secourisme, protection des données informatiques... Un déluge de normes impossibles à retenir ? La Fondation Lucy Lebon s'appuie sur un jeu pour former ses salariés à la sécurité au travail. Et pas n'importe lequel :[...]Article
Dominique PICARD, Auteur ; Edmond MARC, Auteur ; Yves CLOT, Auteur ; Ariane BILHERAN, Auteur |Le conflit est inhérent aux rapports humains. Le problème n’est donc pas le conflit, ou son expression mais plutôt son maintien dans la durée, et surtout sa transformation en clivage et son non-dépassement. Au sein de l’équipe soignante, le « tr[...]Article
Karine ALBERNHE, Auteur ; Thierry ALBERNHE, Auteur |Historiquement, l'élaboration du modèle systémique a pris naissance aux Etats-Unis après la seconde guerre mondiale, peut-être parce que justement le fait qu'il y ait eu deux guerres mondiales assez rapprochées a incité à penser les relations in[...]