Titre : | La rupture du contrat de travail à l’initiative du salarié (2020) |
Auteurs : | CABINET DBA AVOCAT, Auteur ; Alison DAHAN, Auteur ; Clarisse GIRARD, Auteur |
Type de document : | Article |
Dans : | Actualités sociales hebdomadaires ASH (3149, 28 février 2020) |
Article en page(s) : | p. 40 - 46 |
Catégories : |
[Prisme] CONTRAT DE TRAVAIL [Prisme] RUPTURE DU CONTRAT DE TRAVAIL [Prisme] DEMISSION PROFESSIONNELLE |
Résumé : | Un salarié peut à tout moment mettre fin à son contrat à durée indéterminée. Il peut remettre sa démission ou utiliser d’autres modes de rupture, moins connus dans la pratique, que sont la prise d’acte de la rupture ou la résiliation judiciaire. Ces deux mécanismes jurisprudentiels permettent de mettre un terme au contrat aux torts de l’employeur. Pour être valable, la rupture doit respecter certaines conditions (source éditeur). |
En ligne : | https://www.ash.tm.fr/hebdo/3149/dossier-juridique/la-rupture-du-contrat-de-travail-a-linitiative-du-salarie-548195.php |
Exemplaires (1)
Code-barres | Cote | Support | Localisation | Section | Disponibilité |
---|---|---|---|---|---|
IRTS101539 | - | [Revue] | CRD IRTS Normandie-Caen | [Revue] | Disponible |