Titre : | L'emploi des personnes réfugiées : des trajectoires professionnelles aux politiques de recrutement des entreprises |
Auteurs : | Sophie BILONG, Auteur ; Frédéric SALIN, Auteur |
Type de document : | Livre |
Editeur : | Paris : Institut français des relations internationales, 2022 |
Importance : | 50 p. |
Catégories : |
[Prisme] REFUGIE [Prisme] EMPLOI [Prisme] TRAVAIL [Prisme] RECRUTEMENT [Prisme] INSERTION PROFESSIONNELLE [Prisme] ACCOMPAGNEMENT [Prisme] STATISTIQUES |
Résumé : |
Les thèmes de l’emploi et du travail des personnes réfugiées ont suscité depuis 2017 une attention croissante à la fois dans le monde politique, associatif et économique mais peu d’études abordent encore le sujet. Ce travail est né d’une collaboration avec le collectif « Work with refugees » qui rassemble plusieurs associations d’accompagnement vers l’emploi pour les personnes réfugiées et en demande d’asile. Son objectif est d’aider à mieux comprendre les enjeux des parcours d’emploi et des conditions de travail des personnes réfugiées, ainsi que les ressorts des programmes mis en place au sein d’entreprises et destinés aux personnes réfugiées.
Comment favoriser l’embauche des réfugiés ? Quelles sont les trajectoires d’activité et professionnelles des réfugiés ? Quelles sont leurs conditions de travail et comment les améliorer ? Que peuvent mettre en place des entreprises dans ce domaine ? Quel rôle peuvent jouer les associations et les pouvoirs publics pour améliorer l’accès à l’emploi et les conditions de travail des personnes réfugiées ? (Présentation de l'éditeur) |
En ligne : | https://www.ifri.org/sites/default/files/atoms/files/bilong_salin_emploi_des_personnes_refugiees_2022.pdf |